ในยุคการแข่งขันทางธุรกิจปัจจุบัน การใช้บริการ IT Outsource เป็นสิ่งที่ทำให้ธุรกิจก้าวข้ามไปได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น ซึ่งการที่บริษัทใช้บริการ IT Outsource จะช่วยให้พวกเขาสามารถโฟกัสไปที่ธุรกิจหลักของตนเองได้มากขึ้น
ฐานะคนทำงานอย่างเรา ก็ควรที่จะเริ่มมองหาโอกาสเรียนรู้และปรับตัว ให้พร้อมกับการเปลี่ยนแปลงที่ไม่สามารถคาดเดาได้ในอนาคต บทความนี้เราจะมาพูดถึงการผันตัวมาเป็นพนักงาน IT Outsource กันว่ามีข้อดี ข้อเสีย และโอกาสในการเติบโตอย่างไรบ้าง
ได้ทำงานให้กับลูกค้าหลากหลายประเภท ทั้งในด้านอุตสาหกรรม ธุรกิจ และเทคโนโลยี ทำให้มีโอกาสพัฒนาทักษะและความรู้ในหลายๆ ด้านที่ต่างจากการทำงานในบริษัทเดียว
มีโอกาสเรียนรู้ทักษะใหม่ๆ อยู่เสมอ และปรับตัวกับเทคโนโลยีใหม่ ทำให้เกิดความเชี่ยวชาญที่หลากหลาย ส่งผลให้มีศักยภาพในการแข่งขันในตลาดแรงงานที่สูงขึ้น
มักมีอิสระในการเลือกสถานที่ทำงาน รวมถึงเวลาทำงาน (ในบางสัญญาหรือบางลูกค้า) และสามารถปรับเปลี่ยนวิธีการทำงานได้เพื่อให้เข้ากับสไตล์การทำงานของตนเอง
การทำงานแบบ Outsource มักให้ผลตอบแทนที่สูงกว่าการทำงานในบริษัทประจำ เนื่องจากอาจได้ค่าตอบแทนตามความเชี่ยวชาญหรือชั่วโมงการทำงาน ซึ่งหากมีความสามารถเฉพาะด้านอาจได้รับค่าตอบแทนที่สูงมาก
ทำให้ได้รู้จักกับคนในวงการหลากหลาย ทั้งลูกค้า เพื่อนร่วมงานจากบริษัทต่างๆ ซึ่งช่วยในการสร้างโอกาสใหม่ๆ หรือแนะนำงานที่น่าสนใจในอนาคต
งาน Outsource มีลักษณะสัญญาชั่วคราวหรือโปรเจกต์ ทำให้บางครั้งขาดความมั่นคงด้านรายได้หากไม่มีงานเข้ามาต่อเนื่อง
ต้องมีความยืดหยุ่นและพร้อมปรับตัวตามความต้องการของลูกค้า ซึ่งอาจเป็นภาระเพิ่มเติม โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อมีการเปลี่ยนแปลงความต้องการอย่างกะทันหัน
งาน Outsource มักไม่ได้รับสวัสดิการเช่นเดียวกับพนักงานประจำ เช่น ประกันสุขภาพ, วันหยุดพักร้อน หรือเงินบำนาญ ซึ่งหมายถึงต้องจัดการค่าใช้จ่ายเหล่านี้เอง
หากองค์กรใดต้องการ IT Outsource สามารถติดต่อ CODEMONDAY ได้ เรามีบริการ IT Outsource มากกว่า 50 ชีวิต และมีความเชี่ยวชาญในทุก tech stack การันตีผลงานที่ได้มาตรฐานสากล มีทั้งสัญญาระยะสั้นและระยะยาว พร้อมเริ่มงานได้ไว เพื่อให้โปรเจคของคุณสำเร็จได้ทันเวลา
Contact us
Email: contact@codemonday.com
Tel: 081-805-9378 , 061-517-6466